Lediga jobb Clockwork Bemanning & Rekrytering AB i Täby

Om kommunen

Vill du göra skillnad? Just nu söker Täby kommun en avdelningschef Barn och grundskola till verksamhetsområde utbildning.

Täby kommun är en av Sveriges mest välskötta kommuner med stor valfrihet med välfärdstjänster av hög kvalitet, attraktivt näringslivsklimat och stabil ekonomi. Skolorna i kommunen uppvisar toppresultat och våra förskolor erbjuder en trygg och stimulerande miljö. Läget är attraktivt med närhet till både Stockholm och Arlanda, samtidigt som tillgången till skog, hav och strövområden ger möjlighet till naturupplevelser och rekreation.

Täby utvecklas med nya attraktiva och trygga boende miljöer för barnfamiljer samtidigt som befintlig bebyggelse och natur tas till vara hållbart, med omsorg om kulturarv och där större sammanhängande grönområden värnas. Halva Täby ska vara grönt och hela Täby hållbart. Trafik och infrastruktur ska fungera i vardagen och utvecklas för framtiden.

Inom verksamhetsområdet Barn och grundskola i Täby kommun finns idag 8 engagerade rektorer som leder våra 16 kommunala grundskolor och anpassade grundskolor samt 3 kommunala förskolor. Tillsammans ansvarar kommunen för omkring 7?000 barn och elever. Ledningsorganisationen består av 35–40 chefer, inklusive många biträdande rektorer och ett starkt administrativt stöd. Totalt är vi ungefär 1?200 medarbetare, varav cirka 750 är lärare som varje dag skapar trygghet, lärande och framtidstro. Tillsammans formar vi en skolorganisation som strävar efter kvalitet, utveckling och goda möjligheter för både barn, elever och medarbetare att växa.



Dina arbetsuppgifter

Som avdelningschef för Barn och grundskola har du ett övergripande ansvar för att leda, samordna och utveckla Täby kommuns för – och grundskoleverksamhet. I rollen arbetar du både strategiskt och nära verksamheten med fokus på kvalitet, likvärdighet och långsiktig hållbarhet.

Du leder rektorerna i deras pedagogiska och organisatoriska uppdrag och skapar goda förutsättningar för dem att lyckas i sina roller. Genom ett tydligt, närvarande och förtroendefullt ledarskap bidrar du till en stark och hållbar ledarkultur i hela organisationen.

I uppdraget ingår att säkerställa att verksamheten drivs i enlighet med skollag, läroplaner och kommunens politiska mål. Du ansvarar för att initiera, leda och följa upp utvecklingsarbete – både inom den egna verksamhetslinjen och i samverkan med andra delar av kommunen.

Du har ett övergripande ansvar för ekonomi och resultat inom skol- och förskoleverksamheten och arbetar aktivt med budget, uppföljning och långsiktig ekonomisk balans.

En viktig del av rollen är också att säkerställa ett strukturerat och transparent systematiskt kvalitetsarbete med fokus på goda resultat, trygghet och likvärdig utbildning för alla barn och elever.

Rollen innebär nära samarbete med kommunens centrala stödfunktioner inom bland annat ekonomi, HR, kommunikation och utredning. Du rapporterar till utbildningschefen, är föredragande i grundskolenämnden och företräder utbildningsverksamheten i både interna och externa sammanhang.


Din profil

Som person har du gedigen erfarenhet av att leda och utveckla för – och grundskoleverksamhet som t. ex skolchef eller verksamhetschef. Du är trygg i att arbeta i flera styrkedjor och har lätt för att bygga förtroendefulla och långsiktiga samarbeten – både internt och tillsammans med fackliga parter.

Du är resultatorienterad och arbetar strukturerat med analys och uppföljning som grund för prioriteringar och utveckling i det systematiska kvalitetsarbetet. Med ett kommunikativt och tydligt ledarskap skapar du engagemang och förståelse i frågor som rör styrning, kvalitet och pedagogisk utveckling.

Du leder förändring på ett tryggt och lyhört sätt, med god struktur och förankring i både beprövad erfarenhet och forskning. Genom din helhetssyn kan du på ett professionellt sätt väga samman det pedagogiska uppdraget med resurser, arbetsmiljö och politiska mål.

Vi söker dig som har:

Akademisk examen inom pedagogik
Ledarskapsutbildning
Genomgått och slutfört det statliga rektorsprogrammet
Kommunicerar på god svenska i tal och skrift

Det är meriterande om du har:

Erfarenhet av att leda i matrisorganisation
Erfarenhet av arbete som skolchef eller motsvarande
Dokumenterad chefserfarenhet med ansvar för chefer inom skolsektorn
Mycket meriterande är tidigare arbete i politiskt styrd organisation
Erfarenhet av budgetansvar för större verksamheter
Väl utvecklad erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete

I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet



Ansökan

I den här rekryteringen samarbetar Täby kommun med Clockwork bemanning och Rekrytering. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult eller fackliga representanter:

Carolina Morell
Facklig representant Sveriges lärare
08-555 97 85
[email protected]

Linda Marcusson
Fackligt representant Kommunal
08-55 55 94 59

Linda-Marie Palm
Facklig representant Vision
08-555 598 74

Gunnel Lerne
Facklig representant Sveriges skolledare
08-555 580 56

I Täby kommun genomförs rekrytering utifrån metodiken kompetensbaserad rekrytering. Rekryteringen omfattar även olika typer av bakgrundskontroller för en kvalitetssäkrad process.

Innan en eventuell anställning i Täby kommun ombeds du som kandidat verifiera relevanta utbildningar och arbetslivserfarenhet samt uppvisa ett utdrag ur Polisens belastningsregister

Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. När du registrerar din ansökan kommer Täby kommun att behandla dina personuppgifter för att administrera din ansökan. Kommunstyrelsen i Täby kommun är personuppgiftsansvarig för dessa behandlingar.

Läs gärna mer om hur Täby kommun behandlar personuppgifter på Personuppgifter - Täby kommun (taby.se).
Vi vill upplysa om att din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen, vilket innebär att dina ansökningshandlingar kan begäras ut. Vid skyddad identitet – kontakta ansvarig rekryteringskonsult innan du ansöker. Visa mindre

Om kommunen
Vill du göra skillnad? Just nu söker Täby kommun en avdelningschef Barn och grundskola till verksamhetsområde utbildning.

Täby kommun är en av Sveriges mest välskötta kommuner med stor valfrihet med välfärdstjänster av hög kvalitet, attraktivt näringslivsklimat och stabil ekonomi. Skolorna i kommunen uppvisar toppresultat och våra förskolor erbjuder en trygg och stimulerande miljö. Läget är attraktivt med närhet till både Stockholm och Arlanda, samtidigt som tillgången till skog, hav och strövområden ger möjlighet till naturupplevelser och rekreation.

Täby utvecklas med nya attraktiva och trygga boende miljöer för barnfamiljer samtidigt som befintlig bebyggelse och natur tas till vara hållbart, med omsorg om kulturarv och där större sammanhängande grönområden värnas. Halva Täby ska vara grönt och hela Täby hållbart. Trafik och infrastruktur ska fungera i vardagen och utvecklas för framtiden.

Inom verksamhetsområdet Barn och grundskola i Täby kommun finns idag 8 engagerade rektorer som leder våra 16 kommunala grundskolor och anpassade grundskolor samt 3 kommunala förskolor. Tillsammans ansvarar kommunen för omkring 7?000 barn och elever. Ledningsorganisationen består av 35–40 chefer, inklusive många biträdande rektorer och ett starkt administrativt stöd. Totalt är vi ungefär 1?200 medarbetare, varav cirka 750 är lärare som varje dag skapar trygghet, lärande och framtidstro. Tillsammans formar vi en skolorganisation som strävar efter kvalitet, utveckling och goda möjligheter för både barn, elever och medarbetare att växa.



Dina arbetsuppgifter
Som avdelningschef för Barn och grundskola har du ett övergripande ansvar för att leda, samordna och utveckla Täby kommuns för – och grundskoleverksamhet. I rollen arbetar du både strategiskt och nära verksamheten med fokus på kvalitet, likvärdighet och långsiktig hållbarhet.

Du leder rektorerna i deras pedagogiska och organisatoriska uppdrag och skapar goda förutsättningar för dem att lyckas i sina roller. Genom ett tydligt, närvarande och förtroendefullt ledarskap bidrar du till en stark och hållbar ledarkultur i hela organisationen.

I uppdraget ingår att säkerställa att verksamheten drivs i enlighet med skollag, läroplaner och kommunens politiska mål. Du ansvarar för att initiera, leda och följa upp utvecklingsarbete – både inom den egna verksamhetslinjen och i samverkan med andra delar av kommunen.

Du har ett övergripande ansvar för ekonomi och resultat inom skol- och förskoleverksamheten och arbetar aktivt med budget, uppföljning och långsiktig ekonomisk balans.

En viktig del av rollen är också att säkerställa ett strukturerat och transparent systematiskt kvalitetsarbete med fokus på goda resultat, trygghet och likvärdig utbildning för alla barn och elever.

Rollen innebär nära samarbete med kommunens centrala stödfunktioner inom bland annat ekonomi, HR, kommunikation och utredning. Du rapporterar till utbildningschefen, är föredragande i grundskolenämnden och företräder utbildningsverksamheten i både interna och externa sammanhang.


Din profil
Som person har du gedigen erfarenhet av att leda och utveckla för – och grundskoleverksamhet som t. ex skolchef eller verksamhetschef. Du är trygg i att arbeta i flera styrkedjor och har lätt för att bygga förtroendefulla och långsiktiga samarbeten – både internt och tillsammans med fackliga parter.

Du är resultatorienterad och arbetar strukturerat med analys och uppföljning som grund för prioriteringar och utveckling i det systematiska kvalitetsarbetet. Med ett kommunikativt och tydligt ledarskap skapar du engagemang och förståelse i frågor som rör styrning, kvalitet och pedagogisk utveckling.

Du leder förändring på ett tryggt och lyhört sätt, med god struktur och förankring i både beprövad erfarenhet och forskning. Genom din helhetssyn kan du på ett professionellt sätt väga samman det pedagogiska uppdraget med resurser, arbetsmiljö och politiska mål.

Vi söker dig som har:

Akademisk examen inom pedagogik
Ledarskapsutbildning
Genomgått och slutfört det statliga rektorsprogrammet
Kommunicerar på god svenska i tal och skrift

Det är meriterande om du har:

Erfarenhet av att leda i matrisorganisation
Erfarenhet av arbete som skolchef eller motsvarande
Dokumenterad chefserfarenhet med ansvar för chefer inom skolsektorn
Mycket meriterande är tidigare arbete i politiskt styrd organisation
Erfarenhet av budgetansvar för större verksamheter
Väl utvecklad erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete

I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet



Ansökan
I den här rekryteringen samarbetar Täby kommun med Clockwork bemanning och Rekrytering. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult :

Jenny Löfgren
[email protected]

Eller fackliga representanter:

Carolina Morell
Facklig representant Sveriges lärare
08-555 97 85
[email protected]

Linda Marcusson
Fackligt representant Kommunal
08-55 55 94 59

Linda-Marie Palm
Facklig representant Vision
08-555 598 74

Gunnel Lerne
Facklig representant Sveriges skolledare
08-555 580 56

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid.

Tillsättning sker enligt överenskommelse.

Sista ansökningsdag är 2026 03 01

I Täby kommun genomförs rekrytering utifrån metodiken kompetensbaserad rekrytering. Rekryteringen omfattar även olika typer av bakgrundskontroller för en kvalitetssäkrad process.

Innan en eventuell anställning i Täby kommun ombeds du som kandidat verifiera relevanta utbildningar och arbetslivserfarenhet samt uppvisa ett utdrag ur Polisens belastningsregister

I det fall tjänsten är säkerhetsklassad kommer även en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras före beslut om anställning. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. När du registrerar din ansökan kommer Täby kommun att behandla dina personuppgifter för att administrera din ansökan. Kommunstyrelsen i Täby kommun är personuppgiftsansvarig för dessa behandlingar.

Läs gärna mer om hur Täby kommun behandlar personuppgifter på Personuppgifter - Täby kommun (taby.se).
Vi vill upplysa om att din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen, vilket innebär att dina ansökningshandlingar kan begäras ut. Vid skyddad identitet – kontakta ansvarig rekryteringskonsult innan du ansöker. Visa mindre

Om kommunen
Samhällsutvecklingskontoret består av tre avdelningar och en stab. I staben arbetar sju medarbetare som leds av en stabschef. Stabschefen rapporterar till samhällsutvecklingschefen och ingår i kontorets ledningsgrupp.
Staben har ett samordnande, stödjande och styrande uppdrag för hela samhällsutvecklingskontoret. Det innebär att staben leder och driver kontorsövergripande utredningar, verksamhetsutvecklingsuppdrag och administrativa processer. Staben ger stöd till kontorets verksamheter i arbetet med remisser, enkäter, statistiska underlag, arkivhantering och andra gemensamma processer.
Vidare ansvarar staben för att utveckla och förvalta kontorets projekt- och portföljstyrningsmodeller, målstyrningsarbete och kvalitetsledning. Staben ansvarar även för kontorets styrdokument, informationshanteringsplaner och interna kommunikation, samt fungerar som kontaktpunkt mot kommunledningskontoret i flera stöd- och styrprocesser.
Utöver detta har staben en central och samordnande roll i kommunens hållbarhetsarbete. Stabschefen ansvarar för att leda och samordna det kommunövergripande hållbarhetsarbetet och säkerställa att styrdokument inom området implementeras och följs upp.


Kommunen erbjuder
En spännande och utvecklande roll där du får vara med och forma framtidens samhällsutveckling i Täby.

Dina arbetsuppgifter
Som stabschef har du personal-, verksamhets- och budgetansvar för din enhet.
Du leder dina medarbetare på ett sätt som skapar goda förutsättningar för robusta processer, kunskapsdelning och samverkan. Du ansvarar även för kontorets verksamhetsutvecklingsportfölj och de projekt som ingår i den.
I nära dialog med samhällsutvecklingschef och avdelningschefer leder, styr och utvecklar du samhällsutvecklingskontorets arbete. Rollen kräver ett nära och lösningsorienterat samarbete med övriga delar av samhällsutvecklingskontoret, kommunledningskontoret och kommunens övriga verksamhetsområden för att utvecklingen ska bli samordnad, effektiv och långsiktig.


Din profil
Vi söker dig som har:
· Akademisk examen inom relevant område (t ex stads- och samhällsplanering, statsvetenskap, jurist eller liknande)
· Erfarenhet av att arbeta i en politisk styrd organisation
· Relevant arbetslivserfarenhet
· Tidigare chefserfarenhet är meriterande
Du trivs med att arbeta självständigt och tar dig an komplexa frågor med trygghet. Du kommunicerar klart och obehindrat i tal och skrift på svenska, och du bygger relationer på ett naturligt och inkluderande sätt. Du är nyfiken, prestigelös och flexibel när förutsättningarna skiftar.
Du arbetar strukturerat och har förmågan att både planera och följa upp verksamhet med driv och engagemang. Du har god förståelse för målstyrnings- och kvalitetsarbete i en kommunal kontext och ser sambanden mellan processer, utveckling och vardagens verksamhet.
Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.


Ansökan
Din Ansökan/intresseanmälan
Låter det intressant??Välkommen att registrera din ansökan här. I den här rekryteringen samarbetar Täby kommun med Clockwork. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult?Andreas Christiansen, 073-351 27 57, [email protected].
• Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid, tjänsten kan komma att tillämpa provanställning.
• Tillsättning sker enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag är 11/1 2026. Urval och intervjuer sker löpande varför tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Behandling av personuppgifter:
När du registrerar din ansökan kommer Täby kommun att behandla dina personuppgifter för att administrera din ansökan. Kommunstyrelsen i Täby kommun är personuppgiftsansvarig för dessa behandlingar. Läs gärna mer om hur Täby kommun behandlar personuppgifter på Personuppgifter - Täby kommun (taby.se). Vi vill upplysa om att din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen, vilket innebär att dina ansökningshandlingar kan begäras ut.

Fackliga kontaktpersoner;

Linda-Marie Palm
Facklig representant Vision
08-55 55 98 74

Tomas Wahlström
Facklig representant SACO
08-55 55 91 30

Judia Avenine
Facklig representant SACO
08-55 55 93 68 Visa mindre

Om oss
Clockwork Skolledare & Interim rekryterar & bemannar skolledare och chefer i hela Sverige.

Med stora upparbetade kandidatnätverk och fokus på hög kvalité har vi snabbt fått förtroende av Sveriges största utbildningsföretag och kommuner.

Vi är inte ytterligare ett bemanningsföretag, vi är Clockwork - och vi kan skola! Vi har själva bakgrund som skolledare, så när ni samarbetar med oss får ni all vår kompetens på köpet.

Läs mer hur vi avlastar huvudmän i hela landet: https://clockworkpeople.se/vara-tjanster/skolbemanningochrekrytering/
Sveriges nöjdaste kunder för fjärde året i rad!

Om företaget
Byängsskolan är en fristående F-9 grundskola, tre paralleller med ca 800 elever och över 100 anställda. Skolan är centralt belägen i Täby med goda kommunikationer till och från skolan. Vi har också naturen med park, skog och friluftsområde nära. I december får vi äntligen flytta ca 800 meter till nya lokaler i Täby Park och blir Täby Parkskolan.

Våra pedagoger är våra viktigaste verktyg. De är ambitiösa, skickliga och engagerade i sitt arbete med att skapa en trygg lärmiljö som ger en god kompetens både i olika ämnen och socialt. Vi har höga förväntningar på oss själva och på våra elever, att alla kan lyckas är ett genuint förhållningssätt våra pedagoger har. Vi satsar extra mycket på läsning i alla ämnen, både ren lästräning men också andra läsfrämjande insatser. Vi arbetar förebyggande mot mobbning och kränkningar med hjälp av Olweusprogrammet, baserat på forskning.

Byängsskolan, snart Täby Parkskolan erbjuder en spännande och utvecklande arbetsplats, vi är och ska fortsätta vara en arbetsplats där man trivs och stannar länge. Vi har en arbetsplats där vi på olika sätt visar omsorg om varandra och har roligt tillsammans.

Vill du vara med och skapa framtidens skola i Täby? Vi söker en trygg och relationell ledare som med tillit och engagemang vill leda vår resa från Byängsskolan till Täby Parkskolan – en modern och inspirerande F–9-skola med cirka 950 elever.


Läs mer om skolan här: https://tabyparkskolan.se/

Dina arbetsuppgifter
Som rektor har du det övergripande ansvaret för skolans pedagogiska och organisatoriska utveckling. Idag har skolan cirka 750 elever, men står inför en spännande expansion till cirka 950 elever i helt nya lokaler i Täby Park.

Du kommer att leda arbetet med flytten till den nya skolan som öppnar i januari 2027 och säkerställa en smidig övergång, utveckla verksamheten från tre till fyra paralleller i årskurs 6–9 och fortsätta bygga på det som fungerar samtidigt som du tillsammans med personalen gör allt lite bättre varje dag.

Du leder en engagerad ledningsgrupp bestående av 4 biträdande rektorer. Du är en närvarande och verksamhetsnära ledare som skapar arbetsglädje och trivsel för cirka 120 medarbetare och skolans alla elever.

Ditt fokus ligger på det pedagogiska ledarskapet och att driva höga resultat med kvalitet i undervisningen. Samtidigt bibehåller och vidareutvecklar du den fina kultur som kännetecknar Byängsandan – trevligt, vänligt, stöttande och samarbetsorienterat.



Din profil
Vi söker dig som är trygg i rollen som rektor och leder med tillit. Du är en relationell ledare som skapar goda relationer med elever, personal, vårdnadshavare och externa samarbetspartners som kommun, polis och socialtjänst.

Du har förmågan att bygga vidare på det som fungerar och samtidigt utveckla där det behövs. Du är samarbetsorienterad och ser olikheter som en styrka – du får människor att växa, mod att fatta beslut och följer upp resultat med fokus och uthållighet.

Du brinner för personalens trivsel och arbetsglädje och vet att framgång börjar med välmående medarbetare. Du leder som du lär och inspirerar andra ledare i organisationen.

För att lyckas i rollen har du pedagogisk examen som lärare, flerårig erfarenhet som rektor eller biträdande rektor på en större skola, genomförd rektorsutbildning och erfarenhet av att leda andra ledare.

Hos oss får du möjlighet att göra skillnad – för elever, medarbetare och hela skolans framtid. Tillsammans skapar ni en skola där alla trivs, utvecklas och når höga resultat.


Ansökan
Är det dig vi söker?
Skicka in din ansökan till oss redan idag!
Sök tjänsten via: www.clockworkpeople.se/lediga-jobb

I denna tillsättning samarbetar skolan med Clockwork Skolbemanning & Rekrytering som sköter hela processen. Vid frågor är du varmt välkommen att höra av dig till ansvarig rekryterare.

Följ oss:
www.linkedin.com/company/clockwork-skolbemanning
www.facebook.com/skolbemanning

Få förslag på tjänster som passar dig.
www.pedagogjobb.nu Visa mindre

Om kommunen
Täby kommun är en av Sveriges mest välskötta kommuner med stor valfrihet, välfärdstjänster av hög kvalitet, attraktivt näringslivsklimat och stabil ekonomi. Skolorna i kommunen uppvisar toppresultat, förskolorna erbjuder en trygg och stimulerande miljö och vid kommunens äldreboenden är nöjdheten stor. Läget är attraktivt med närhet till både Stockholm och Arlanda, samtidigt som tillgången till skog, hav och strövområden ger möjlighet till naturupplevelser och rekreation.

Täby utvecklas med nya attraktiva och trygga miljöer och genom att befintliga områden vidareutvecklas – hållbart, med omsorg om kulturarv och där större sammanhängande grönområden värnas. Halva Täby ska vara grönt och hela Täby hållbart. Trafik och infrastruktur ska fungera i vardagen och utvecklas för framtiden.
Stab Utbildning i Täby kommun är en engagerad avdelning som arbetar nära alla skolformer – både kommunala och fristående. Vi ser till att våra beslut alltid är rättssäkra och likvärdiga. Hos oss möts professionalism och omtanke, med fokus på att göra skillnad för elever och skolor.

Stab Utbildning söker nu en kvalitetsutvecklare med fokus på gymnasie och vuxenutbildning. Du blir en del av en stab med cirka 20 engagerade kollegor där samarbete är nyckeln och arbetsgemenskapen präglas av omtanke, gott medarbetarskap och en stark känsla av kollegialitet.


Dina arbetsuppgifter
Som kvalitetsutvecklare ansvarar du tillsammans med två kollegor för det systematiska kvalitetsarbetet på huvudmannanivå för alla skolformer i Täby kommun - från förskola till vuxenutbildning.

Ditt uppdrag innebär att utifrån ett tydligt årshjul regelbundet samla in, bearbeta och analysera enheters data och sedan sammanställa detta på huvudmannanivå. Med stöd i skollag, läroplaner och förordningar urskiljer du och bidrar med utvecklingsområden och utvecklingsbehov som sedan bearbetas vidare i organisationen för ökad måluppfyllelse.

Genom dessa grundläggande analyser och i nära dialog med verksamhetschefer och rektorer kring resultat och utvecklingsområden bidrar du till utveckling och förbättring av utbildningen för alla barn och elever i Täby kommun.
I detta arbete har samarbetar du ofta med andra funktioner på stab, som till exempel jurister, FOU- ansvarig kring likvärdig bedömning eller andra experter, allt utifrån uppgift och projekt.

En annan viktig del i ditt uppdrag är att skriftligen rapportera till nämnderna i kommunen och du rapporterar direkt till stabschef.

En del av ditt uppdrag är att hålla dig uppdaterad i skolutvecklingsfrågor och kommande reformer, samt hur dessa kan påverka huvudmannens arbete. Ditt uppdrag är här att förbereda och analysera vad huvudmannen behöver åtgärda eller fokusera på och bidra till det arbetet utifrån din funktion.


Din profil
Du är strukturerad och har en god analytisk förmåga där du kan hantera, sortera och analysera stora mängder data. Då du är en god samarbetspartner så skapar du ett gott arbetsklimat där man tar vara på varandras kompetens och tillsammans driver huvudmannens arbete framåt. Du för dialog och är en kollega som är kunnig och varm med god kännedom och erfarenhet av de regelverk som styr skolans verksamhet .

Din nyfikenhet och ditt intresse för skolfrågor gör att du följer utvecklingen inom skolområdet och håller dig uppdaterad om framtida förändringar.

Du har relevant akademisk examen och erfarenhet av att ha arbetat med utredande uppdrag på huvudmannanivå och gärna inom gymnasium och vuxenutbildning.

Du är van att arbeta i diverse digitala system, framför allt Stratsys.


Ansökan
Är det dig vi söker?
Skicka in din ansökan till oss redan idag!
Sök tjänsten via: www.clockworkpeople.se/lediga-jobb

I denna tillsättning samarbetar skolan med Clockwork bemanning & Rekrytering som sköter hela processen. Vid frågor är du varmt välkommen att höra av dig till ansvarig rekryterare.


Facklig kontaktperson VIsion:
Linda-Marie Palm
08-555 598 74

Behandling av personuppgifter:
När du registrerar din ansökan kommer Täby kommun att behandla dina personuppgifter för att administrera din ansökan. Kommunstyrelsen i Täby kommun är personuppgiftsansvarig för dessa behandlingar. Läs gärna mer om hur Täby kommun behandlar personuppgifter på Personuppgifter - Täby kommun (taby.se). Vi vill upplysa om att din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen, vilket innebär att dina ansökningshandlingar kan begäras ut. Visa mindre

Om oss
Vill du göra skillnad? Just nu söker Täby kommun en förhandlingschef som har gedigen erfarenhet av förhandlingsverksamhet inom området för arbetsrättsliga frågor. I Täby kommun möts du av en arbetsplats där medarbetare trivs, utvecklas och gärna stannar kvar – både idag och i framtiden.

Kommunen erbjuder
Förutom ett intressant, utmanande och meningsfullt arbete erbjuder vi också en arbetsplats med en positiv anda samt service och bemötande i fokus. Vi erbjuder nu möjligheten att jobba i ett driftigt team med ett 10-tal engagerade kollegor. Vi är en välutvecklad HR-organisation och Täby kommun är en uppskattad arbetsgivare! På vår hemsida kan du läsa mer om våra förmåner och hur det är att arbeta i Täby kommun.?

Täby är en av Sveriges mest välskötta kommuner med stor valfrihet, välfärdstjänster av hög kvalitet, attraktivt näringslivsklimat och stabil ekonomi. Skolorna i kommunen uppvisar toppresultat, förskolorna erbjuder en trygg och stimulerande miljö och vid kommunens äldreboenden är nöjdheten stor. Läget är attraktivt med närhet till både Stockholm och Arlanda, samtidigt som tillgången till skog, hav och strövområden ger möjlighet till naturupplevelser och rekreation.

Täby utvecklas med nya attraktiva och trygga miljöer och genom att befintliga områden vidareutvecklas – hållbart, med omsorg om kulturarv och där större sammanhängande grönområden värnas. Halva Täby ska vara grönt och hela Täby hållbart. Trafik och infrastruktur ska fungera i vardagen och utvecklas för framtiden.

På kommunledningskontoret finns de centrala ledningsresurserna och det administrativa stödet till kommunens verksamhetsområden som till exempel ekonomi, utredning, HR och kommunikation. Vi samordnar och driver övergripande utveckling och ansvarar för strategier, riktlinjer och verktyg.


Dina arbetsuppgifter
Inom HR-avdelningen på Täby kommun har vi ett brett och viktigt ansvar för att stödja verksamheten i personal- och arbetsgivarfrågor.

Som förhandlingschef hos oss får du en central roll i att forma och driva kommunens arbete inom arbetsrätt, lönebildning och kollektivavtal. Du är vår expert på arbetsrätt och en strategisk partner till både HR och verksamhetens chefer – med uppdraget att skapa tydlighet, trygghet och goda relationer i hela organisationen. Du arbetar nära både HR-chef, kommunledning och våra chefer i alla verksamhetsområden, och är en viktig del i att säkerställa att kommunen är en attraktiv arbetsgivare.

Du leder och utvecklar vårt avtals- och förhandlingsarbete, och säkerställer att vi har en gemensam och hållbar inriktning i hur lagar, avtal och regler tolkas och tillämpas. Du är också en viktig länk i samverkan med våra fackliga organisationer, där du bygger förtroendefulla relationer och bidrar till ett konstruktivt samverkansklimat.

I rollen arbetar du både strategiskt och operativt – från att hantera komplexa personalärenden till att utbilda chefer i arbetsrätt och följa upp förändringar i lagstiftningen. Du är med och påverkar kommunens långsiktiga arbetsgivarpolitik och spelar en viktig roll i vårt arbete med civil beredskap, där våra medarbetare är en avgörande resurs.

Din profil
Vi söker dig som har:
• En akademisk utbildning inom HR, beteendevetenskap eller annan relevant utbildning.
• Mångårig erfarenhet av arbete inom HR samt med arbetsrätt och/eller lönebildning i en större och komplex organisation.
• Gedigen erfarenhet av att självständigt arbeta mot fackliga parter och att driva fackliga förhandlingar. Du är van att driva processer och projekt inom det arbetsrättsliga området.

Som person är du relationsskapande, trygg, förtroendegivande och du har ett konsultativt förhållningssätt. Du har lätt för att se samband och sätta in frågor i ett större helhetssammanhang. Vidare är du en god kommunikatör med förmåga att vara tydlig och pedagogisk i både tal och skrift. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.


Ansökan
Låter det intressant??Välkommen att registrera din ansökan här. I den här rekryteringen samarbetar Täby kommun med Clockwork. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult?Elin Broqvist, 073-351 27 47, [email protected].
• Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid.
• Tillsättning sker enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag är 23 november. Urval och intervjuer sker löpande varför tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Om rekryteringsprocessen:
I Täby kommun genomförs rekrytering utifrån metodiken kompetensbaserad rekrytering. Rekryteringen omfattar även olika typer av bakgrundskontroller för en kvalitetssäkrad process. Innan en eventuell anställning i Täby kommun ombeds du som kandidat verifiera relevanta utbildningar och arbetslivserfarenhet samt uppvisa ett utdrag ur Polisens belastningsregister ”Utdrag från belastningsregistret för enskild person enligt 9 § 1 stycket lagen (1998:620) om belastningsregister”. Utdraget ska uppvisas i obrutet kuvert och går att beställa på Polisens hemsida Kontrollera egna uppgifter, e-tjänst | Polismyndigheten (polisen.se). I det fall tjänsten är säkerhetsklassad kommer även en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras före beslut om anställning.

Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.

Behandling av personuppgifter:
När du registrerar din ansökan kommer Täby kommun att behandla dina personuppgifter för att administrera din ansökan. Kommunstyrelsen i Täby kommun är personuppgiftsansvarig för dessa behandlingar. Läs gärna mer om hur Täby kommun behandlar personuppgifter på Personuppgifter - Täby kommun (taby.se). Vi vill upplysa om att din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen, vilket innebär att dina ansökningshandlingar kan begäras ut. Visa mindre

Om kommunen
Täby kommun är en av Sveriges mest välskötta kommuner med stor valfrihet, välfärdstjänster av hög kvalitet, attraktivt näringslivsklimat och stabil ekonomi. Skolorna i kommunen uppvisar toppresultat, förskolorna erbjuder en trygg och stimulerande miljö och vid kommunens äldreboenden är nöjdheten stor. Läget är attraktivt med närhet till både Stockholm och Arlanda, samtidigt som tillgången till skog, hav och strövområden ger möjlighet till naturupplevelser och rekreation.
Täby utvecklas med nya attraktiva och trygga miljöer och genom att befintliga områden vidareutvecklas – hållbart, med omsorg om kulturarv och där större sammanhängande grönområden värnas. Halva Täby ska vara grönt och hela Täby hållbart. Trafik och infrastruktur ska fungera i vardagen och utvecklas för framtiden.

Kultur och fritid
Verksamhetsområde kultur- och fritid skapar varje dag ett brett utbud av upplevelser för alla Täbybor. Alla Täbys invånare ska känna att kommunen erbjuder värdefulla kulturupplevelser, förutsättningar för ett aktivt och hälsosamt liv samt kreativa mötesplatser för unga. I samarbete med ett starkt föreningsliv utvecklas Täbys kulturella och idrottsliga arenor i takt med att Täby växer. Här arbetar engagerade medarbetare som drivs av utveckling och nya lösningar. Vill du vara med och bidra?

Om arbetsplatsen
Täby kulturskola består av en kommunal kulturskola med inriktningarna konst, musik och teater samt fyra upphandlade privata musikskolor. Varje vecka kommer cirka 1 800 barn och ungdomar till kulturskolan i Täby. Vi arbetar för att skapa positiva och kreativa möten för barn och unga. En ledstjärna i vår verksamhetsutveckling är inkludering, som ytterst vilar på Barnkonventionen. Vi verkar för att barn och ungdomar ska få utvecklas på sina premisser och strävar efter hög konstnärlig nivå. Vi erbjuder en kreativ arbetsplats med möjlighet till personlig utveckling och eget inflytande. Hos oss pågår ständigt ett utvecklingsarbete vilket medför ett behov av kreativt nytänkande samt ett öppet sinnelag inför att pröva nya arbetsformer.
Är du redo att göra skillnad i en av Sveriges mest dynamiska kommuner? Täby kommun söker nu en engagerad och strategisk samordnare till verksamhetsområde kultur- och fritid med inriktning mot Täby kulturskola där du blir en nyckelspelare i vår kreativa miljö.
Detta är en unik möjlighet för dig som vill kombinera organisatorisk talang och servicekänsla med en passion för kultur och fritid, utbildning och samhällsutveckling. Du arbetar nära kulturskolechefen och den biträdande kulturskolechefen och är en del av kulturskolans administrativa team.




Dina arbetsuppgifter
Som samordnare för kultur och fritid är du en central medarbetare i att driva och utveckla Täby kulturskolas erbjudanden. Du arbetar med en mängd olika administrativa och operativa uppgifter med fokus på kulturskolan, vilket inkluderar hantering av kursadministration, elevhantering och viss fakturering. Genom att använda administrativa system som StudyAlong och Visma, samt hantera lokaler, nycklar med mera, är du en viktig länk i att säkerställa att kulturskolans undervisning och olika aktiviteter fungerar smidigt och effektivt.
Du spelar en viktig roll i arbetet med att redigera och uppdatera våra digitala plattformar genom Episerver, säkerställa att kurskatalogen och hemsidan är aktuella, samt publicera nyheter om våra kulturaktiviteter. Med ansvar för visningen av våra scener inom kultur och fritid samt koordinering av inköp, ser du till att vår verksamhet fungerar optimalt. Du är ansiktet utåt och ser till att våra internt anställda och våra privata samarbetspartners har tillgång till de resurser de behöver. Du är helt enkelt spindeln i nätet i en fantastiskt spännande verksamhet.


Din profil
Vi söker dig som är strukturerad, serviceinriktad och lösningsorienterad. Du har tidigare erfarenhet av administrativt arbete, gärna inom kultur och fritid eller skolsektorn. Du är bekväm i att hantera olika digitala system. En förståelse för affärsmässiga principer och kommunal ekonomi, samt förmågan att tänka strategiskt och långsiktigt, är viktiga egenskaper för att lyckas i denna roll.
Dina personliga egenskaper är lika viktiga. Vi värdesätter att du är tydlig i din kommunikation, gillar ordning och reda, och har en förmåga att bygga goda relationer både internt och externt. Du är någon som inte bara följer direktiv, utan också aktivt söker nya möjligheter och lösningar för att förbättra och förenkla våra processer. Det är meriterande med en relevant eftergymnasial utbildning.


Ansökan
Är det dig vi söker? Skicka in din ansökan till oss redan idag! Sök tjänsten via: www.clockworkpeople.se/lediga-jobb I denna tillsättning samarbetar Täby kommun med Clockwork Skolbemanning & Rekrytering som sköter hela processen. Vid frågor är du varmt välkommen att höra av dig till ansvarig rekryterare. Följ oss: www.linkedin.com/company/clockwork-skolbemanning www.facebook.com/skolbemanning Få förslag på tjänster som passar dig. www.pedagogjobb.nu Visa mindre

Om oss
Clockwork Skolbemanning & Rekrytering är företaget med mångårig erfarenhet av skolverksamhet. Vi bistår huvudmän och skolledare över hela landet med bemanning och rekrytering av all skolpersonal – från förskola till högskola. Vi arbetar mot samtliga skolformer och kan genom goda samarbeten och relationer skapa utrymme för det som vi tycker är viktigt – att du som skolledare och pedagog får vara elevernas främsta resurs för inlärning.

Vi har själva varit verksamma inom skolan i olika roller och har således en djup förståelse och insikt i uppdraget- så när ni samarbetar med oss, får ni all vår kompetens på köpet!

För dig som söker nya utmaningar, har vi stora nätverk. För dig som söker personal eller annat stöd, erbjuder vi skräddarsydda lösningar.
Alla våra konsulter erbjuds ”lön varje fredag”, gemensamma aktiviteter samt stöd av legitimerade lärare. Vi är självklart auktoriserade och ISO-certifierade.

Vill du bli en av oss?
Registrera en jobbevakning via www.pedagogjobb.nu eller besök vår hemsida för mer information om hur vi arbetar och vad vi erbjuder www.clockworkpersonal.se/skolbemanningochrekrytering

Om företaget
Vi söker en passionerad och engagerad Ellärare som är redo att anta utmaningen att utbilda morgondagens experter inom el-teknik och nätverksteknik. Om du brinner för att inspirera, leda och coacha unga talanger, då är detta möjligheten för dig!

Dina arbetsuppgifter
Du kommer att undervisa gymnasieelever i årskurs 2 och 3 i ämnen som el-teknik, nätverksteknik samt belysningsteknik. Tjänsten omfattar också mentorskap för cirka 25 elever, något som innebär en fantastisk möjlighet att bygga starka och hållbara relationer med eleverna. Vi söker dig med branschvana och ett genuint intresse för att dela med dig av din tekniska kunskap. Du är en person som ser möjligheter där andra ser hinder och är villig att ständigt utvecklas i din roll som pedagog.

Din profil
Vi söker dig som är en relationsskapande och tydlig kommunikatör. Din förmåga att inspirera och motivera är kärnan i arbetet. Vi välkomnar både de med stor erfarenhet och dig som är i början av din pedagogiska karriär, men som har en stark vilja att lära och växa in i rollen.

Ansökan
Är det dig vi söker?
Skicka in din ansökan till oss redan idag!
Sök tjänsten via: www.clockworkpeople.se/lediga-jobb

I denna tillsättning samarbetar skolan med Clockwork Skolbemanning & Rekrytering som sköter hela processen. Vid frågor är du varmt välkommen att höra av dig till ansvarig rekryterare.

Följ oss:
www.linkedin.com/company/clockwork-skolbemanning
www.facebook.com/skolbemanning

Få förslag på tjänster som passar dig.
www.pedagogjobb.nu Visa mindre

Om företaget
Nomo Kullager grundades 1948 och har sedan dess utvecklat relationer med ledande och globala premiumtillverkare vilket resulterat i ett unikt teknologi- och produktutbud inom lager. Vartefter företaget har utvecklats har vi adderat närliggande teknik till deras utbud, utan att kompromissa på deras specialistroll. Dem erbjuder alla typer av glid- och rullningslager, transmissioner, tätningar och tillbehör kombinerat med en hög teknisk kompetens och hög leveransförmåga.  Med ca 180 högutbildade och erfarna medarbetare, baserade på 19 platser runt om i Norden kan våra kunder lita på oss när de behöver specialistkunskap nära dem. 

Dina arbetsuppgifter
Är du en lagspelare som brinner för ekonomi, siffror och analys? Då kan rollen som ekonom med controllerinriktning hos Nomo passa dig utmärkt!

Rollen bjuder på varierade arbetsdagar där du bland annat arbetar självständigt med att kontera, hantera och bokföra personalrelaterade kostnader. Du kommer jobba löpande med månadsavstämningar, rapportering av skattedeklarationer och moms, samt vara behjälplig med prognos och budget tillsammans med ekonomichef. Vidare kommer du att vara kontaktperson till leverantörer samt ha hand om rapportering av den svenska verksamheten. Du kommer även att få möjlighet att bredda din kompetens inom ekonomiområdet och till viss del arbeta med controller inriktade funktioner. Du kommer exempelvis ta fram årsbokslutsrelaterad information, samanställningar för hållbarhetsredovisning samt vara delaktig i olika förbättringsprojekt för Nomos fortsatta tillväxtresa

Övriga arbetsuppgifter som förekommer:

• Administration av finansiell information på Intranätet
• Administrera ekonomirelaterade policys och rutiner
• Avtalsadministration i SharePoint
• Vara behjälplig med implementering av processer och nya bolag
• Löpande arbete med kvalitetssäkring och rapportering

Arbetsomfattning: Heltid
Tjänstgöringsort: Täby


Din profil
Det här jobbet passar dig som är initiativtagande, analytisk, strukturerad och kvalitetsmedveten i de arbetsuppgifter du tar dig an. Vi söker dig som har en högskoleutbildning inom ekonomi samt några års erfarenhet av likande arbete inom ett medelstort bolag. För att trivas som ekonom hos Nomo är du en organiserad och prestigelös person som är mån om att göra ett bra jobb och trivs med att ta eget ansvar. Du har ett positivt förhållningssätt och bidrar med ditt engagemang till teamet, hos Nomo blir du en del av både ett framgångsrikt såväl som familjärt företag.

Vi ser även att du har:

• Erfarenhet av ekonomisk kommunikation internt och externt
• Erfarenhet från ERP system och konsolideringssystem
• Van att jobba i projekt
• Kvalificerad användare av Office 365 och Power BI
• God kunskap i svenska och engelska

Ansökan
Vill du bli en viktig medarbetare för Nomos framgång? Tveka inte att skicka in din ansökan!

I denna rekrytering samarbetar Nomo Kullager med Clockwork Rekrytering. För mer information är du varmt välkommen att kontakta Julia Asplund på mail: [email protected]

Ansök via www.clockworkpeople.se Visa mindre

Om oss
Clockwork skolledare rekryterar och bemannar rektorer över hela Sverige.

Med stora upparbetade kandidatnätverk och fokus på hög kvalité har vi snabbt fått förtroende av Sveriges största utbildningsföretag och kommuner.

Vi är inte ytterligare ett bemanningsföretag, vi är Clockwork - och vi kan skola! Vi har själva bakgrund som skolledare, så när ni samarbetar med oss får ni all vår kompetens på köpet.

Läs mer om vår resa: www.clockworkpersonal.se

Om företaget
Dibber har över 80 förskolor och skolor i hela Sverige. Att vara en del av ett större företag har många fördelar. Vi har en gemensam kvalitetsavdelning, ekonomiavdelning, en HR-avdelning och flera stödfunktioner som jobbar varje dag med att hjälpa våra förskolor och skolor. Detta gör att vi har mer tid till det som verkligen är viktigt – barnen!

Dibber Runborg Skola är en liten F-6 skola som ligger naturnära i Täby Kyrkby. Vi har funnits sedan 2014 och skolan ligger vackert och naturnära med ängar, skog och Vallentuna sjö intill knuten. Nyligen nyinvigdes skolan med bland annat ett bibliotek, ett slöjd- och musikrum samt makerspace, en verkstadsmiljö som uppmuntrar till kreativitet, skapande och problemlösning. Hos oss på Runborg finns en härlig familjär atmosfär och vi arbetar aktivt för att ge alla elever möjlighet till inflytande och delaktighet.


Dina arbetsuppgifter
Vi söker en erfaren och trygg rektor på deltid med möjlighet till heltid om du väljer att kombinera rektorstjänsten med att undervisa eller om du har specialpedagogisk kompetens. Du drivs av att utveckla verksamheten och de pedagogiska resultaten. Dibber Runborg är en F-6 skola som växer vilket innebär att marknadsföring kommer vara en del av ditt uppdrag; det är därför meriterande om du har tidigare erfarenhet inom detta område.

Som rektor på Dibber bottnar du både i det pedagogiska ledarskapet och i chefskapet med ansvar för hela verksamheten. Tillsammans med dina medarbetare och elever skapar du ett klimat som främjar långsiktighet, kvalitet och delaktighet.

Du ingår också i Dibbers rektorsnätverk, både nationellt och i andra nätverksgrupper inom koncernen. Som rektor på Dibber förväntas du även företräda skolan i olika sammanhang. Du kommunicerar med kommun och myndigheter samt leder de verksamhetsstrategiska frågorna kring skolans utveckling och framtid. I ditt uppdrag ingår också att nätverka på orten och etablera samarbeten både inom det lokala näringslivet och i föreningslivet.

Din profil
Vi söker dig som har flerårig chefs- och ledarerfarenhet från förskola/skola samt är rektorsutbildad. Kunskap och intresse att driva fritidshem är meriterande.
Som ledare är du trygg och du söker dig till ett sammanhang där du får driva “skolan mitt i byn” där du får jobba med trygghet och stabilitet. Du är relationsskapande både när det kommer till din personal, vårdnadshavare och elever. En av dina styrkor ligger i att du drivs av att skapa ett arbetsklimat som främjar känslan att jobba i ett team, skapa delaktighet och att jobba lösningsorienterat.
Vi söker dig som är entreprenör och visionär i ditt tänk; du som ser möjligheterna och som även är bra på att förmedla din vision för att få med dig andra.


Vill du veta mer? Besök www.dibber.se eller https://dibber.se/skolor/runborg

Är det dig vi söker?
Skicka in din ansökan till oss redan idag! Vi arbetar löpande med rekryteringsprocessen och tillsättning kan ske innan annonstiden löpt ut.
Sök tjänsten via: www.clockworkpersonal.se/lediga-jobb
I denna tillsättning samarbetar Dibber AB med Clockwork Skolbemanning & Rekrytering, som sköter hela processen. Vid frågor är du varmt välkommen att höra av dig till ansvarig rekryterare Sofi Centerman på [email protected] eller 0733512733.

Följ oss:
Facebook.com/skolbemanning
www.pedagogjobb.nu Visa mindre

Om oss
Hej! Det är vi som är Clockwork. Vi arbetar med rekrytering och bemanning men vi brukar säga att vi är i ”bättre framtidsbranschen” – för vi vill vara en kraftkälla för företag och människor som vill utvecklas. Vårt erbjudande är träffsäker matchning mellan företagens behov och medarbetarnas kvaliteter, oavsett om det handlar om jobb i industri- eller tjänstesektorn, inom skolvärlden eller i olika integrationsprojekt. Vi tror på människor och vi vet att rätt människa på rätt plats gör skillnad. Därför är det viktigt för oss att ha koll på varje marknad, varje företag och varje medarbetare. Och därför är det viktigt för oss med en stark lokal närvaro. Du möter oss i tretton städer från Stockholm i söder till Piteå i norr.
Läs mer på www.clockworkpersonal.se


Dina arbetsuppgifter
Är du en strukturerad, serviceinriktad och tekniskt intresserad person som vill ta dig an nya utmaningar? Vill du arbeta på ett innovativt företag inom batteribranschen och med att båda arbeta mot kunder och med administration? Då har vi uppdraget för dig!

Vi söker nu en teknisk ordermottagare till en av våra kunder i Täby. Du kommer huvudsakligen arbeta med att ta emot order, hålla kontakt med kunder samt hantera inkommande samtal och mail. Ditt arbete kommer även bestå av att registrera och diskutera produkter med dina kunniga kollegor och du kommer samarbeta tätt med företagets säljavdelning.


Din profil
Du som söker tjänsten har teknisk bakgrund, antingen genom en teknisk utbildning eller från arbetslivet. Vi ser att du har goda kunskaper i Monitor, då detta är affärssystemet du framförallt kommer att arbeta i. Om du har erfarenhet inom elteknik ser vi det som meriterande. Du kommer att ha mycket kontakt med kunder, vilket innebär att du är kommunikativt skicklig och känner dig bekväm med att kommunicera på såväl svenska som engelska. Som person är du strukturerad, social och ansvarstagande. Du har inga problem att ta egna initiativ och besitter stor nyfikenhet inför nya utmaningar. Är det dig vi beskriver? Då ser vi fram emot att läsa din ansökan så snart som möjligt!

Du blir anställd av Clockwork och arbetar på uppdrag hos vår kund i Täby. Uppdraget startar omgående och sträcker sig på sex månader med mycket goda chanser till anställning hos kunden.

Sök tjänsten via vår hemsida www.clockworkpersonal.se så snart som möjligt då vi kallar in kandidater löpande på intervju under ansökningsperioden, dock senast 2019-12-22. För vidare frågor kontakta gärna Linus Forslund på 073-351 27 37 eller Anton Karlsson på 073-351 27 78. Välkommen med din ansökan! Visa mindre